Atelier projet professionnel : travailler dans le secteur ressources humaines au sein d'une banque

Date de publication :

07/04/2009

Langue :

Français

Format :

.doc

Nombre de pages :

4 pages

Niveau :

avancé

Consulté :

2 fois

Avis client :

non évalué

Validé par :

le comité Oboulo.com

Sommaire :

 
 

Sommaire Atelier projet professionnel : travailler dans le secteur ressources humaines au sein d'une banque Sommaire

 
  1. Connaissance du marché
    1. Présentation du secteur bancaire
    2. Recrutement dans ce secteur
    3. Métier envisagé, ses missions et profil demandé
  2. Bilan personnel
    1. Inventaire de mes ressources
    2. Synthèse
    3. Mes projets pour l'avenir

Résumé :

Je suis attirée par le secteur bancaire et les ressources humaines. Ayant déjà travaillé dans une banque, j'ai choisi d'approfondir mes connaissances concernant ce secteur. D'après « les clés de la banque », il y a 744 banques, établissements de crédit spécialisés et prestataires de services d'investissement, divisés en 40 000 agences en France.

Ces établissements comptent environ 450 000 salariés, ce qui les place à la troisième place des employeurs privés en France.
Selon l'INSEE, ce secteur contribue à 2.8% du PIB en 2005, ce qui est très important sachant que l'industrie automobile y contribue seulement pour 1% et l'industrie agro-alimentaire pour 1.8%.
Ce secteur dynamique, très concurrentiel et rentable a su se faire une place au niveau international et ce, malgré la crise financière qui a freiné sa progression. En effet, certains groupes ont pu tirer leur épingle du jeu grâce à la diversification de leurs activités.

Voir docs similaires : Ressources humaines

1
 
Rapport de stage Auchan, management des ressources humaines (2006)

Rapport de stage  |  18/02/2008   |  fr  |  .doc  |  40 pages

2
 
La mondialisation et la ressource humaine dans l'entreprise

Exposé  |  27/03/2008   |  fr  |  .doc  |  19 pages

3
 
Politique de formation des trois opérateurs sur le marché de la téléphonie mobile

Exposé  |  04/06/2006   |  fr  |  .doc  |  37 pages

4
 
Impact d'Internet sur le recrutement

Mémoire  |  18/12/2006   |  fr  |  .doc  |  70 pages

5
 
La réalité de l'absentéisme: quelles solutions pour le contrer?

Exposé  |  08/03/2007   |  fr  |  .doc  |  17 pages

Dernières nouveautés dans la catégorie : Ressources humaines

1
 
La grande famille Colruyt : stratégie de recrutement d'un groupe de distribution

Étude de cas  |  05/11/2009   |  fr  |  .doc  |  3 pages

2
 
Recrutement et sélection : étude de la génération des "nouveaux pragmatiques"

Exposé  |  05/11/2009   |  fr  |  .doc  |  4 pages

3
 
La gestion des ressources humaines chez Walibi (parc d'attractions)

Étude de cas  |  05/11/2009   |  fr  |  .doc  |  3 pages

4
 
E-HR : pour une évaluation efficace

Exposé  |  04/11/2009   |  fr  |  .doc  |  3 pages

5
 
La politique de recrutement des ressources humaines dans une entreprise : le cas de Kahrakib SPA Alger

Mémoire  |  31/10/2009   |  fr  |  .doc  |  115 pages

Les plus consultés sur 30 jours en : Ressources humaines

1
 
Les nouvelles techniques de motivation

Exposé  |  15/11/2003   |  fr  |  .doc  |  15 pages

2
 
Comment gérer le « capital humain » à la suite d'une fusion ou d'une acquisition ?

Exposé  |  01/12/2006   |  fr  |  .doc  |  7 pages

3
 
La fidélisation des salariés

Exposé  |  06/04/2008   |  fr  |  .doc  |  22 pages

4
 
La motivation des salariés, un facteur de la réussite des entreprises aujourd'hui

Mémoire  |  02/05/2004   |  fr  |  .doc  |  40 pages

5
 
La rémunération est-elle un bon outil RH de motivation ?

Exposé  |  25/05/2004   |  fr  |  .doc  |  21 pages

A propos de l'auteur :

pencil image Amandine C. étudiante
Niveau :Avancé Etude suivie : Management organisation Ecole, université : ufr sjepg

Du même auteur :

La création d'entreprise en neuf étapes et son environnement juridique : étude de terrain

Étude de cas  |  07/04/2009  |  fr  |  .doc  |  19 pages

Le marketing dans les petites et moyennes entreprises et industries (PME et PMI)

Cours  |  20/03/2009  |  fr  |  .doc  |  9 pages