Le bilan de compétences dans le secteur privé : choix du salarié ou prescription de l’entreprise ?

Date de publication :

03/01/2008

Langue :

Français

Format :

.pdf

Nombre de pages :

13 pages

Niveau :

expert

Consulté :

1 fois

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non évalué

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le comité Oboulo.com

Sommaire :

 
 

Sommaire Le bilan de compétences dans le secteur privé : choix du salarié ou prescription de l’entreprise ? Sommaire

 
  1. Présentation théorique du Bilan De Compétences
    1. Son histoire
    2. Son deroulement
    3. Ses finalites
    4. Grandes lignes du cadre legal
  2. Le BDC sur le terrain, choix ou prescription ?
    1. Evolution de l'utilisation du bdc d'hier a aujourd'hui
    2. Retombées etombées professionnelles
    3. Le salarie face au bilan de compétences
    4. L'entreprise face au bilan de compétences

Résumé :

Dans le vaste domaine qu'est l'ingénierie de formation, le champ de la présente analyse va s'intéresser au bilan de compétences, ou « BDC », pour les salariés dans le secteur privé. Les bilans de compétences « hors dispositifs » et les bilans professionnels (pour la Fonction Publique) ne seront pas pris en compte. Les spécificités du bilan de compétences approfondi (BCA) réservé aux demandeurs d'emploi depuis le 1er janvier 2001 ne seront que mentionnées. L'objectif de notre analyse est ici de répondre à la problématique suivante : « Le bilan de compétences dans le secteur privé : choix du salarié ou prescription de l'entreprise ? ». En examinant le cadre théorique du BDC et en étudiant son utilisation sur le terrain, nous analyserons le décalage entre les intentions du Législateur et la réalité du monde professionnel. Après une brève présentation du bilan de compétences, nous nous intéresserons en seconde partie aux questions soulevées par notre problématique.

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A propos de l'auteur :

pencil image Sylvie P. Recherche poste en Ressources Humaines Internationales sur l'IDF, 10 ans en Angleterre
Niveau :Expert Etude suivie : Ressources humaines Ecole, université : Master 2 Fonction Formation & RH, Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne