La crise Altran (2006)

Comptabilité & finances   |   Finance   |   Exposé   |   17/02/2008   |   fr   |   .doc   |   54 pages
Extrait du document : « Situation actuelle d'Altran. La crise Altran (2006) Sommaire Introduction Depuis 2001, les scandales financiers n'ont cesse de se multiplier comme on a pu le ...»

Extrait du sommaire : «La source de la crise altran : la rumeur. La rumeur. Fonctionnement de la rumeur. La crise altran technologies. La société Altran Technologies. Historique des faits et Impact de la rumeu. Diagnostic d'Altran. Pourquoi ces rumeurs ont-elles...»

Le groupe de conseil en innovation Altran technologies : diagnostic et perspectives

Entreprises & gestion   |   Stratégie   |   Analyse financière   |   30/09/2009   |   fr   |   .doc   |   13 pages
Extrait du document : « 2003 Pinaud, Olivier : Altran evite la crise de liquidite reference 2004, 14/06/2005 Altran, Document de reference 2005, 29/05/2006 Altran.com ; Communique ...»

Extrait du sommaire : «Indicateurs financiers généraux. Rentabilité du groupe. Structure financière et engagements du groupe. Evolution du cours de bourse de l'action Altran Technologies. Le développement du groupe. Contexte et stratégie de...»

Dans quelle mesure la fidélisation des consultants est-elle utile au cabinet de conseil en management en régie?

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   12/10/2008   |   fr   |   .doc   |   48 pages
Extrait du document : « de réflexion, décision, adaptation, dysfonctionnement ou encore de crise. de 16% par rapport à 2006 » ce qui en management tels que IBM, ALTRAN, CAP GEMINI ...»

Extrait du sommaire : «Importance de la fidélisation au sein des cabinets de conseil en management. Typologie des cabinets de conseil en management. Conséquences de l'absence de fidélisation . Les limites de la fidélisation dans les cabinets de conseil...»

Ressources Humaines (RH): comment réussir le changement?

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   31/03/2008   |   fr   |   .doc   |   48 pages
Extrait du document : « de developpement et gestion des competences (Dev'Altran) qui permirent barre des 30% (33% en 2005 et 29% en 2006). le probleme àl'origine de la crise et qui ...»

Extrait du sommaire : «Le changement : Définition. Le changement : constitutif d'une prise de risque. Les enjeux du changement : la maîtrise du risque. Le nécessaire abandon des approches technocratique et taylorienne pour réussir. Des approches...»

Est-il possible pour une SSII de s'imposer dans le monde informatique ?

Entreprises & gestion   |   Stratégie   |   Mémoire   |   26/02/2007   |   fr   |   .doc   |   55 pages
Extrait du document : « Le secteur des télécoms, quant à lui, a souffert d'une grave crise dès 2003 2. Les perspectives pour 2006 La timide reprise amorcée en 2004 devrait se ...»

Extrait du sommaire : «Le marché des SSII en France. La concurrence en France. Les tendances du marché informatique. Succès et échecs des SSI. Les réussites. Les alternatives aux échecs des SSII : le GIE. Benchmarking des forces des grandes...»

« Est-il possible pour une SSII de s'imposer dans le monde informatique? »

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Exposé   |   14/02/2008   |   fr   |   .doc   |   68 pages
Extrait du document : « secteur des telecoms, quant à lui, a souffert d'une grave crise des 2003 2. Les perspectives pour 2006 La timide reprise amorcee en 2004 devrait se confirmer ...»

Extrait du sommaire : «Le marché des SSII en France. Historique. La concurrence en France. Les tendances du marché. Succès et échecs des SSII. Les réussites. Les alternatives aux échecs des SSII : le GIE. Benchmarking des forces des grandes...»

Quels sont les leviers dont disposent les filiales des groupes cotés pour améliorer leur position de trésorerie ? L'exemple d'Astrium Satellites

Comptabilité & finances   |   Contrôle de gestion   |   Mémoire   |   30/07/2009   |   fr   |   .doc   |   75 pages
Extrait du document : « qui aurait permis au groupe de faire face à la crise sur le ans à l'implémenter pour pouvoir fournir un rapport conforme à la réglementation SOX en 2006. ...»

Extrait du sommaire : «Quelles sont les conséquences de l'appartenance à un groupe coté pour les filiales ?. Définition du cadre de réflexion. Les obligations des groupes cotés en bourse. Comment s'organise la gestion de trésorerie au...»

Les sociétés de recrutement ont-elles encore une plus value à faire valoir dans la recherche de candidats ?

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   03/10/2009   |   fr   |   .doc   |   50 pages
Extrait du document : « de reseautage social est renomme << Viadeo >> en 2006 suite à Suite à la crise economique actuelle et la prise Half, Robert Walters, RH Partners, Altran etc. ...»

Extrait du sommaire : «Internet, des millions de profils à portée de souris. Des sites potentiellement viviers de talents. L'exploitation de ces outils par une entreprise en phase de recrutement. Les professionnels du recrutement et leurs outils de sourcing. Les...»

« Communication interne et gestion des ressources humaines : impact des nouvelles technologies de l'information et de la communication » (2007)

Entreprises & gestion   |   Communication   |   Mémoire   |   01/03/2008   |   fr   |   .doc   |   56 pages
Extrait du document : « Elle n'ecarte pas de son champ d'action les desaccords, les ruptures, les conflits et les crises, sachant qu'il n'ya pas pire crise que la non-crise. ...»

Extrait du sommaire : «Dimensions Theorique Du Sujet . Les Théories Et Les Modelés De La Communication. La Communication Interne. Les Nouveaux Enjeux De La Communication Interne. La Communication Interne Comme Fonction Partagee. La Communication Interne Et...»

L'optimisation du processus d'embauche dans une organisation de type particulier: La société de service

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Fiche   |   05/01/2006   |   fr   |   .doc   |   53 pages
Extrait du document : « Chez ALTRAN également ne sont embauchés que des bac 5. Les autres sociétés impérativement être formé et ceci notamment en période de crise du marché ...»

Extrait du sommaire : «Les specificites d'une societe de conseil. Un rapport triangulaire. Les différents types entretiens. Les consequences de cette specificite sur les outils de selection. Les différents outils de sélection utilisés. Choix pertinent...»