Etude du site Monster.com (2007)

Date de publication :

19/02/2008

Langue :

Français

Format :

.doc

Nombre de pages :

9 pages

Niveau :

avancé

Consulté :

11 fois

Avis client :

non évalué

Validé par :

le comité Oboulo.com

Sommaire :

 
 

Sommaire Etude du site Monster.com (2007) Sommaire

 
  1. Présentation de Monster.com
  2. Monster, le leader mondial de l'emploi sur Internet
  3. Mix Marketing
  4. Analyse SWOT
  5. Analyse des 7 C
  6. Recommandations d'actions e-marketing

Résumé :

Pure player créé en 1999, monster, implanté dans 21 pays, est aujourd'hui le plus grand réseau international de recrutement. Fort d'une intense politique de rachats, dont Emailjob en 2005 pour 20 millions d'euros, le site possède une capitalisation boursière de plus de 5 milliards de dollars. Il bénéficie d'une croissance continue de son trafic, avec 3 millions de visites et plus de 570 000 CV déposés, selon Patrick Pedersen, directeur des opérations de monster.fr.
Le site est généraliste c'est-à-dire qu'il s'adresse aussi bien aux personnes cherchant un stage qu'à celles qui visent un poste de direction en CDI.
monster a pour but d'aider les candidats à découvrir leur potentiel et à s'épanouir dans leur vie professionnelle. En effet, les candidats accèdent sur le site à des informations et des conseils pour orienter leurs choix. Ils peuvent aussi déposer leur CV afin que ceux-ci soient visibles par les recruteurs, ils peuvent aussi consulter des offres d'emploi et ce partout dans le monde. De cette manière, les candidats ont un maximum de chance de trouver exactement ce qu'ils recherchent.

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A propos de l'auteur :

pencil image Julien M. étudiant
Niveau :Avancé Etude suivie : Marketing Ecole, université : marne la vallée