L'entretien professionnel : Etude de l'Accord National Interprofessionnel de 2003 : une réglementation complexe
Extrait du sommaire : «Des premiers textes relatifs à la formation à l'Accord National Interprofessionnel de 2003. L'objectif de la formation tout au long de la vie professionnelle. L'objectif de l'accord. La place de l'entretien professionnel dans ces textes. L'ambiguïté...»
Présentation de l'Agence Régionale Pour l'Amélioration des Conditions de Travail (ARACT)
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La fonction publique hospitalière
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Le manager et la rémunération
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Contrôle de gestion des cliniques privées françaises : un secteur règlementé, en concentration avec une croissance régulière
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L'organisation apprenante : Le rôle essentiel du management des Ressources Humaines dans une organisation apprenante
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Y-a-t-il eu une évolution des méthodes, des enjeux et de la qualité du recrutement depuis la loi de programmation sur la cohésion sociale du 18 janvier 2005 ?
Extrait du sommaire : «Synthèse de littérature. Le recrutement. La loi de programmation de la cohésion sociale du 18 janvier 2005. Les conséquences de la loi Borloo sur l'activité du recrutement en France en fonction des acteurs. Etude empirique. Problématique. Hypothèses...»
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