Gestion des ressources humaines et start-ups

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   05/02/2004   |   fr   |   .pdf   |   29 pages
Extrait du document : « d'actions principaux de la gestion des ressources dysfonctionnements dans les ressources humaines. La fuite des professionnels compétents vers les start-ups: ...»

Extrait du sommaire : «Le phénomène start-up. Définition. De start-up à start-down.. La culture start-up. La gestion des ressources humaines. Qu'est ce que c'est ?. Les modes d'actions principaux de la gestion des ressources humaines. En guise de...»

La gestion de ressources humaines

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Fiche   |   25/07/2009   |   fr   |   .doc   |   5 pages
Extrait du document : « estimé le potentiel des petites entreprises (les start-ups) et ne Bibliographie indicative Lakhdar Sekiou, 2001, Gestion des ressources humaines, De Boeck ...»

Extrait du sommaire : «L'effet Hawthorne. Les lois de Parkinson. La leçon de Drucker : le manager comme un héros. Le dopage à la DPO. La trajectoire exemplaire de Neutron Jack . Simon et la rationalité limitée ....»

Start-up et stratégie

Économie & marchés   |   E-commerce   |   Mémoire   |   05/10/2009   |   fr   |   .doc   |   21 pages
Extrait du document : « de Oliveira, le President des activites de gestion d'actifs l'avons vu pour Tecnomatix, cette start-up a c) La strategie de ressources humaines Que ce soit en ...»

Extrait du sommaire : «Les start-ups. Définition d'une start-up et des acteurs concernés . L'environnement des start-ups. Start-up : stratégie de réussite. Les start-ups : nouvel outil stratégique des grandes entreprises françaises. Une...»

Les enjeux des fusions absorptions (2006)

Entreprises & gestion   |   Stratégie   |   Fiche   |   23/02/2008   |   fr   |   .doc   |   7 pages
Extrait du document : « au rachat de 70 entreprises dont 26 start-ups. de developpement, de distribution et de gestion. en tenant compte des difficultes liees aux ressources humaines. ...»

Extrait du sommaire : «Les fusions absorptions apparaissent comme un système complexe d'attaque? . La fusion-absorption : un moyen d'améliorer l'efficacité économique des entreprises par le biais des innovations. L'intégration de nouveaux...»

Pourquoi et comment reconfigurer une entreprise sous contraintes financières, organisationnelles et humaines?

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Exposé   |   14/08/2008   |   fr   |   .doc   |   15 pages
Extrait du document : « occuper des positions de leader, prenant, via ses start-ups, la releve masque des differences importantes dans la gestion des ressources humaines selon les ...»

Extrait du sommaire : «Les contraintes de la valeur sur le changement organisationnel. L'innovation : moteur de la croissance et vecteur de la création de valeur. Les formes organisationnelles favorables à l'innovation et au changement. Les contraintes sociales...»

Management et nouvelles technologies de l'information et de la communication

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Exposé   |   28/02/2002   |   fr   |   .doc   |   10 pages
Extrait du document : « M.Applegate, est professeur de gestion des affaires un terme contemporain, des ressources humaines, que ce à mobiliser toutes ses ressources disponibles afin ...»

Extrait du sommaire : «Pourquoi investir dans les NTIC, du point de vue du manager ?. Comment franchir le cap, du point de vue du manager ?. Le 'rite de passage' . Repenser les notions de rentabilité . L'influence des NTIC sur le management et le manager....»

La communication responsable : ses modalités et ses enjeux

Entreprises & gestion   |   Communication   |   Exposé   |   01/06/2008   |   fr   |   .doc   |   25 pages
Extrait du document : « La gestion des risques, enjeu essentiel de la d'entreprises anciennes dans des start-ups ayant un pas evoquer son role pour les Ressources Humaines, une autre ...»

Extrait du sommaire : «Les modalités de la communication responsable. La responsabilité de communication des annonceurs : les rapports et les accréditations . La communication responsable des médias et le rôle du hors médias. Le rôle des...»

Les entreprises virtuelles

Économie & marchés   |   Économie générale   |   Exposé   |   12/12/2007   |   fr   |   .doc   |   15 pages
Extrait du document : « l'efficacite de la gestion de stock en s'appuyant essentiellement sur les ressources et competences industrielles, technologiques et humaines des partenaires. ...»

Extrait du sommaire : «L'Emergence des marchés technologiques. L'introduction de la virtualité en management. Les parties prenantes virtuelles. L'Impact des nouvelles technologies. Vers une numérisation des systèmes...»

PME (Petites et Moyennes Entreprises) et innovation stratégique : cas pratique d'une PME novatrice "Voice-Insight"

Entreprises & gestion   |   Tpe et pme   |   Mémoire   |   10/11/2008   |   fr   |   .doc   |   60 pages
Extrait du document : « Cette gestion en terrain incertain et en direction des petites structures, les start-ups de technologies l'organisation?) ; L'enjeu ressources humaines avec les ...»

Extrait du sommaire : «L'innovation : un moteur de développement des PME. Innover dans les PME : c'est gagner . L'influence de l'innovation sur la croissance . Les implications de l'innovation au sein des PME. Innover durablement : un enjeu stratégique...»

Rapport de stage chez PricewaterhouseCoopers (PwC)

Comptabilité & finances   |   Comptabilité   |   Rapport de stage   |   25/03/2008   |   fr   |   .doc   |   14 pages
Extrait du document : « developpement * Le conseil en ressources humaines * L'externalisation administratives * Le conseil en gestion de patrimoine L'accompagnement des start-ups * L'e ...»

Extrait du sommaire : «PwC : une multinationale du conseil et de l'audit. Un géant mondial résultant de fusions. Un cabinet offrant un large éventail de services. Une entreprise qui affirme clairement ses valeurs. PwC Entreprises : le département qui...»