Manager son personnel

Il existe 3 types de managers : - L'autocrate : Il détermine l'ensemble des politiques à suivre ; Choisit les méthodes, techniques, étapes ; Impose les tâches à chacun ; Personnalise les critiques et les éloges. - Le démocrate : Il discute en groupe les politiques ; Encourage la discussion et aide le groupe. Le déroulement des étapes est le fruit des décisions du groupe ; L'autorité propose, le groupe sélectionne ; Répartition des tâches discutée en groupe ; Le manager a une Responsabilité objective et fonctionnelle ; Anime en s'imposant le moins possible. - Le laxiste : Liberté complète est laissée pour toute décision sans intervention du responsable ; L'autorité procure certains documents au groupe, se montre disponible, ne prend pas l'initiative de participer aux discussions ; L'autorité ne répartit pas les tâches ; Peu ou pas de commentaires spontanés sur l'activité des membres. Intervient si sollicitée. Ne cherche pas à évaluer ou régulariser le cours des événements.