Le maître des horloges - modernité de l'action publique, de Philippe Delmas
Extrait du sommaire : «Le court-termisme comme menace pour le système économique en tant que tel. Le mythe de l'autorégulation. L'Etat au service de la compétitivité à long terme des entreprises. Le court-termisme comme menace pour la...»
La motivation et les commerciaux
Extrait du sommaire : «Situation de la motivation au sein d'une équipe. Le métier de commercial. Les facteurs de motivation. Les facteurs de démotivation. Situation de la motivation face à la crise. Situation avant la crise. Etat actuel de la...»
Le management de compétences
Extrait du sommaire : «Définir et reconnaitre les compétences. Définir et reconnaitre les compétences. Les moments de reconnaissance et exemples. Un outil essentiel : le référentiel de compétences. Qu'est-ce que le référentiel...»
L'impact de la culture sur l'organisation des entreprises : les modèles français et suédois
Extrait du sommaire : «Des études pour comparer les cultures. L'étude de Geert Hofstede. Le projet GLOBE (Global Leadership and Organizational Behavior Effectiveness). Limites. Analyse de cas : les modèles français et suédois. Analyse et...»
Les industriels de l'agroalimentaire conventionnel face au bio
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Le manager à l'écoute du sociologue, de Pierre Morin et Eric Delavallée
Extrait du sommaire : «Généralité. Les auteurs . La problématique exposée . La méthodologie. L'ouvrage . Une organisation : des objectifs, des structures, des techniques, une culture . Les acteurs au coeur de l'organisation . Changer le...»
Quels sont les enjeux et les limites d'une externalisation des ressources humaines pour une entreprise ?
Extrait du sommaire : «Les enjeux et motivations d'une externalisation de compétences pour une entreprise . Analyse des trois fonctions ressources humaines les plus souvent externalisées. Les enjeux de l'externalisation des Ressources Humaines pour l'entreprise...»
Les stratégies d'internationalisation du groupe Accor
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Le manager du XXIème siècle
Extrait du sommaire : «Comment devra-t-on diriger au siècle prochain ? . Les facteurs de dynamisme et d'efficacité . Conseils de professionnels . Les différents profils de manager . Les différents profils de managers...»
Salaire et coût du travail
Extrait du sommaire : «Une évolution des conditions de rémunération et du partage de la valeur ajoutée de moins en moins favorable aux salariés. Le coût de travail et ses composantes, au travers de leurs évolutions. Le partage de la...»
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