Réinventer les Ressources Humaines
Extrait du sommaire : «Maison d'édition. L'auteur. Construction de l'ouvrage. Question posée : un malaise croissant chez les salariés. Problématique : ''Faire de l'humain pour alimenter l'économique''. Méthode d'analyse : un diagnostic de la...»
Jeune et entreprise : une relation à réinventer
Extrait du sommaire : «Génération Y : Chronique d'une génération aux portes de l'entreprise. Panorama sur l'insertion professionnelle des jeunes en France. Focus sur les politiques d'emploi en faveur des jeunes. Le choc démographique :...»
Danone, une politique RH innovante
Extrait du sommaire : «Le développement du professionnalisme des collaborateurs. L'amélioration de la performance managériale. Les modes d'organisation et de management. Le management basé sur la proximité et le dialogue social. Une reconnaissance...»
Le modèle client-savoirs. Descharreaux. Suzet-Charbonnel
Extrait du sommaire : «Le Client. Emergence de la primauté du client. La nécessaire transformation de la relation client. Les Savoirs. Le rôle croissant des savoirs. L'impact sur l'organisation. Les Infrastructures. La maîtrise des...»
Une méthode de changement : le reengineering
Extrait du sommaire : «Le reengineering est une condition nécessaire pour améliorer la compétitivité des entreprises. Les facteurs responsables du changement et leurs implications. La réponse du reengineering aux nouvelles conditions de la...»
Dans quelle mesure et de quelle manière le reengineering peut-il améliorer la compétitivité de l'entreprise ?
Extrait du sommaire : «Le reengineering est une condition nécessaire pour améliorer la compétitivité des entreprises. Les facteurs responsables du changement et leurs implications. La réponse du reengineering aux nouvelles conditions de la...»
La politique de motivation au sein du personnel soignant de l'hôpital : une observation menée au CHU de Toulouse
Extrait du sommaire : «Les critères de motivation du personnel soignant : une prise en charge relative de ses attentes au sein du CHU. Les critères communs de motivation du personnel soignant. Des motivations et des démotivations contrastées. Les...»
Le management interculturel : panorama des approches et pratiques
Extrait du sommaire : «Les problemes poses par la diversite culturelle . Les dimensions culturelles pouvant poser problème aux activités des multinationales. Impact des différences culturelles au niveau des affaires commerciales. Impact des cultures sur...»
Les relations sociales
Extrait du sommaire : «Les évolutions des relations sociales. . Les relations sociales au cours des Trente Glorieuses. . Les années 70 et 80 ou la remise en cause de la période des Trente Glorieuses. . La crise du syndicalisme dans les années 80....»
Compétences et performances : une alliance réussie, de Claude Flück
Extrait du sommaire : «La présentation des fondamentaux du management par les compétences . Rappel des notions de base . Les composantes du management par les compétences. Quelle ampleur donner à la mise en oeuvre du management par les...»
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