Externalisation des ressources humaines : les enjeux et les motivations des entreprises

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   29/06/2004   |   fr   |   .doc   |   59 pages
Extrait du document : «Externalisation des ressources humaines : les enjeux et les motivations des entreprises. L'externalisation :un interet grandissant. ...»

Extrait du sommaire : «L´externalisation :un interet grandissant. . Définition de l'externalisation ou outsourcing. . Le développement du processus d'externalisation. . L'externalisation de la fonction ressources humaines. . Externalisation des ressources...»

Internationalisation des ressources humaines: freins, enjeux et outils RH

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   12/06/2006   |   fr   |   .doc   |   69 pages
Extrait du document : « Face à ces nouveaux enjeux, une question par une tendance croissante : l'externalisation. terme de Gestion des Ressources Humaines Internationales fonctionnent ...»

Extrait du sommaire : «Définition de la politique. Pourquoi une GRHI ?. Comment amorcer la GRHI ?. Les instruments de la GRHI. Les outils classiques adaptés. Outils spécifiques à l'expatriation. Faire face aux difficultés lors de la mise en place...»

Comment les entreprises du secteur privé peuvent-elles optimiser la gestion de leur capital humain pour améliorer leur performance ? (2006)

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   20/02/2008   |   fr   |   .doc   |   56 pages
Extrait du document : « ils repondent à une demande d'externalisation de certains permis de faire le point sur les enjeux de cette de l'emploi et des ressources humaines, Hatier, p147 ...»

Extrait du sommaire : «Le capital humain, élément essentiel de toute organisation. Définition des termes du sujet. Historique de la place du capital humain dans l'entreprise. La relation employés-direction, des grandes entreprises aux TPE. Gestion du...»

L'externalisation d'une force de vente

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Mémoire   |   15/01/2006   |   fr   |   .doc   |   52 pages
Extrait du document : « Les enjeux économiques, sociaux et organisationnels sont prestataires de services dans l'externalisation. informatique, les ressources humaines, la direction ...»

Extrait du sommaire : «Le contexte actuel de l'extermination. Une définition complète du sujet. Les raisons qui poussent les entreprises françaises vers l'externalisation . L'entreprise face à l'externalisation . Champs d'application des prestataires...»

L'université française et les enjeux de l'espace européen de la recherche

Politique & international   |   Questions européennes   |   Mémoire   |   12/10/2009   |   fr   |   .doc   |   66 pages
Extrait du document : « pour repondre à cette externalisation de savoirs la reforme doivent concilier plusieurs enjeux aux finalites budgetaire et de ressources humaines : il devient ...»

Extrait du sommaire : «La réforme des universités françaises : vers une meilleure gouvernance. La difficile mutation des universités françaises : entre concurrence internationale et spécificités nationales. La réforme des...»

Réalisation d'une étude stratégique de deux groupes du secteur des cosmétiques : L'Oréal & LVMH (fin 2004)

Marketing & marques   |   Marketing luxe   |   Exposé   |   23/06/2006   |   fr   |   .doc   |   62 pages
Extrait du document : « Oréal il n'ya pas beaucoup d'externalisation, la stratégie le Groupe poursuit sa stratégie de Ressources humaines en vue de prestige et à ses enjeux futurs ...»

Extrait du sommaire : «Analyse de l'environnement concurrentiel concernant le secteur des cosmétiques . La grille peste : analyse du macro-environnement du secteur des cosmétiques. Le système concurrentiel : La matrice des 5 forces de porter. Les...»

Résumé du livre « Diagnostic et Décisions stratégiques » (T. Atamer et R. Calori)

Entreprises & gestion   |   Stratégie   |   Fiche de lecture   |   06/06/2008   |   fr   |   .doc   |   58 pages
Extrait du document : « permet de cerner les enjeux majeurs et d directs mais des entreprises anonymes qui ont Ressources humaines : travail qualifie, divers personnels fonctionnels. ...»

Extrait du sommaire : «La stratégie, pourquoi, comment ?. A quoi sert la stratégie ?. En quoi consiste la stratégie ?. Le processus stratégique : qui, quand, comment ?. Identité et diversité : la segmentation stratégique . Diagnostic...»

Apports et limites des nouvelles technologies de l'information et de la communication à la gestion des compétences

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Mémoire   |   12/12/2007   |   fr   |   .doc   |   78 pages
Extrait du document : « connaissances (Knowledge Management); L'externalisation de la legitimite à la gestion des ressources humaines. ces interrogations refletent les enjeux d'une ...»

Extrait du sommaire : «La gestion des compétences : besoin de l'entreprise. Définir la compétence. Identifier les compétences. Evaluer la compétence individuelle. Evaluer la compétence collective. Estimer les écarts entre besoins et...»

Les délocalisations : un danger à long terme?

Économie & marchés   |   Économie générale   |   Mémoire   |   14/07/2008   |   fr   |   .doc   |   102 pages
Extrait du document : « les specificites et les enjeux du phenomene de hui renforcee par l'externalisation de nouvelles egalement les services de Ressources Humaines, de Marketing et ...»

Extrait du sommaire : «Définition et spécificité de la délocalisation. Le phénomène de la délocalisation. Les approches théoriques du phénomène de délocalisation. Les différentes sortes de délocalisations. ...»

Quelle est la place de l'investissement socialement responsable sur le marché financier français?

Comptabilité & finances   |   Finance   |   Mémoire   |   16/03/2007   |   fr   |   .doc   |   56 pages
Extrait du document : « mais petit à petit ses motivations ont évolués vers 2.2.1. L'enjeux de l'épargne solidaire. positifs basés sur l'environnement et les ressources humaines. ...»

Extrait du sommaire : «Qu'est ce que l'ISR ?. Un contexte de remise en cause du tout financier favorable à l'émergence de l'éthique dans la sphère financière. Les caractéristiques du marché de l'Investissement Ethique. L'investissement...»