De l'impact des NTIC sur la Gestion des ressources humaines
Extrait du sommaire : «GRH, une fonction en pleine mutation : l'information et la communication au c'ur du métier. Evolution de la fonction RH et équilibre des rôles. Mise en place des NTIC par la direction des ressources humaines. Usage et...»
« Communication interne et gestion des ressources humaines : impact des nouvelles technologies de l'information et de la communication » (2007)
Extrait du sommaire : «Dimensions Theorique Du Sujet . Les Théories Et Les Modelés De La Communication. La Communication Interne. Les Nouveaux Enjeux De La Communication Interne. La Communication Interne Comme Fonction Partagee. La Communication Interne Et...»
De l'impact des Nouvelles Technologies d'Information et de Communication (NTIC) sur la Gestion des ressources humaines
Extrait du sommaire : «GRH, une fonction en pleine mutation : l'information et la communication au coeur du métier. Evolution de la fonction RH et équilibre des rôles. Mise en place des NTIC par la Direction des Ressources Humaines. Usage et...»
De la fonction ressources humaines à l'eGRH
Extrait du sommaire : «Présentation de la fonction ressources humaines. Le contenu de la fonction Ressources Humaines. Les finalités stratégiques de la gestion des Ressources Humaines. Les évolutions récentes de la fonction R.H. : Recentrage et...»
Externalisation des ressources humaines : les enjeux et les motivations des entreprises
Extrait du sommaire : «L´externalisation :un interet grandissant. . Définition de l'externalisation ou outsourcing. . Le développement du processus d'externalisation. . L'externalisation de la fonction ressources humaines. . Externalisation des ressources...»
Les enjeux de la fonction RH dans les entreprises européanisées
Extrait du sommaire : «L'influence des choix organisationnels et de culture sur la fonction RH. L'impact des choix organisationnels de l'entreprise sur la gestion . La gestion de l'interculturel, un défi complexe à relever . Les enjeux actuels de la fonction RH...»
Internet : moyen efficace contre la pénurie des candidats?
Extrait du sommaire : «Le papy boom. La situation prévue en 2006. Les impacts du vieillissement de la population sur les Ressources Humaines. Les solutions d'e-recrutement. Dépasser les limites actuelles du e-recrutement : adopter une démarche...»
Gestion des seniors et performance en entreprise
Extrait du sommaire : «Méthodologie. Raisons du choix de la triangulation des méthodes. Méthodologie concernant le questionnaire. Méthodologie concernant les entretiens. Analyse des résultats. Analyse du questionnaire. Analyse des...»
Quelle crédibilité accorder à l'évaluation-appréciation ?
Extrait du sommaire : «Définitions et présentations des outils. . Définitions et principes de l'évaluation-appréciation. . Les principales méthodes d'évaluation.. Forces du processus d'appréciation. . Des outils contrôlés...»
L'effet du management participatif sur la compétitivité
Extrait du sommaire : «L'acquisition des ressources humaines. Le contrat de travail. Le recrutement. Le e-recrutement. Les chasseurs de têtes. La conservation et l'optimisation des ressources humaines. La formation. La motivation . La fidélisation. La gestion...»
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