Organisation du temps de travail et efficacité organisationnelle : stage dans un magasin Decathlon

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Rapport de stage   |   31/07/2008   |   fr   |   .doc   |   5 pages
Extrait du document : « elections presidentielles : il s'agit de la possibilite pour un salarie à temps partiel d'effectuer des semaines de travail à plan de 35 heures par semaines ...»

Extrait du sommaire : «Présentation de l'entreprise. Le magasin Decathlon Arras. L'accord sur le temps de travail. Les critères de réussite de l'entreprise. L'organisation du temps de travail comme facteur d'amélioration de...»

Flexibilité et temps de travail

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   06/02/2005   |   fr   |   .doc   |   14 pages
Extrait du document : « partiel choisi par l'employé et temps partiel subi pour transformer de la réduction de travail hebdomadaire en l'intérieure un cycle doit être de 35 heures. ...»

Extrait du sommaire : «La flexibilité. . Définitions. . Les enjeux de la flexibilité. ....»

Exonérations fiscales et sociales sur les heures supplémentaires

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   25/04/2008   |   fr   |   .doc   |   5 pages
Extrait du document : « les heurs complementaires des salaries en temps partiel * les heures en cas de cycles de travail à savoir depassant la duree moyenne de 35 heures sur la duree ...»

Extrait du sommaire : «Régime fiscal des heures supplémentaires . Tous les salariés sont-ils concernés par l'exonération fiscale ?. Quelles sont les heures de travail qui ouvrent droit à l'exonération fiscale ?. Quelles sont les sommes...»

Le temps de travail partiel: choisi ou subi?

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   29/11/2003   |   fr   |   .doc   |   32 pages
Extrait du document : « L'impact du passage aux 35 heures sur le travail à temps partiel Les trente-cinq heures, imposées par l'Etat, dictent désormais aux employeurs et aux ...»

Extrait du sommaire : «Le travail à temps partiel aujourd'hui. Le cadre légal du temps partiel. Les différentes formes de temps partiel. Les avantages et les inconvénients du temps partiel pour l'employeur et pour les salariés. Enquête sur le...»

Rédiger le contrat de travail : les clauses obligatoires du CDI (2008)

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   22/04/2008   |   fr   |   .doc   |   5 pages
Extrait du document : « 35 heures hebdomadaires. Les formes d'organisation du temps de travail etant variees dans le droit du travail franc,ais, il peut s'agir d'une convention ...»

Extrait du sommaire : «Les règles à connaître avant de signer un contrat de travail. Le contrat de travail n'est pas tout à fait comme les autres. Qui peut signer un contrat de travail ?. Faut-il écrire le contrat de travail . Prouver le contrat...»

Le droit individuel à la formation (2006)

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   21/02/2008   |   fr   |   .doc   |   9 pages
Extrait du document : « de formation apres dix-huit mois de travail à temps Renault a prevu un DIF de 35 heures pour ses Pour les salaries à temps partiel, le DIF est egalement ...»

Extrait du sommaire : «La loi du 04 mai 2004 : les grandes décisions. La réforme de la négociation collective. La réforme sur la formation professionnelle. Le fonctionnement du D.I.F. Le principe. Les personnes concernées. Le financement et les...»

Existe-t-il des outils permettant de gérer le comportement des salariés ?

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   24/09/2009   |   fr   |   .doc   |   20 pages
Extrait du document : « de l'actionnariat salarie sur les comportements et attitudes des salaries B. L'amenagement du temps de travail 1. Les 35 heures 2. Temps partiel choisi et ...»

Extrait du sommaire : «L'individu et l'organisation. Comportements et personnalité. Les facteurs explicatifs du comportement. Fidélisation, motivation et implication des salariés. La rémunération des salariés : un enjeu dans la gestion des...»

Les difficultés de recrutement dans la restauration à Nantes

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   29/06/2006   |   fr   |   .doc   |   15 pages
Extrait du document : « Les salaires : Le salaire moyen proposé pour un temps plein à 100 euros en moins, mais je fais que 35 heures par semaine, et pas du travail le week ...»

Extrait du sommaire : «LE PROBLÈME : CHIFFRES. Les offres d'emploi du secteur. Changement de tendance dans le recueil d'offres selon la taille de l'entreprise. Une part importante des emplois occasionnels. Les métiers les plus recherchés par les...»

Les aspects psychologiques du travail

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   17/09/2008   |   fr   |   .doc   |   29 pages
Extrait du document : « dans l'entreprise .Apres la mise en place des 35 heures par semaine d'actions de formation par an, ou de 120 heures sur six ans. L. 933 -1 du code du travail). ...»

Extrait du sommaire : «Les problèmes. Les conflits. Le stress au travail. Le harcèlement au travail. Les suicides. Les solutions. Les droits des salariés. Les syndicats. L'épanouissement du salarié en entreprise. Les besoins de...»

Les conditions de travail : stress et motivation

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   28/12/2008   |   fr   |   .doc   |   14 pages
Extrait du document : « à un manque ou à une absence de travail. enseignant .) Un employé travaille en moyenne 35 heures par semaine cadre 40 heures, un agriculteur 52 heures 19,5 ...»

Extrait du sommaire : «Les conditions de travail. Définition. Nature des conditions de travail. Les conditions de travail en France et à l'étranger. Les conditions de travail au niveau juridique. Conséquence négative des conditions de travail : le...»