La rémunération en général et le cas particulier de la rémunération des dirigeants
Extrait du sommaire : «La rémunération globale. Le système de rémunération . Détermination de la rémunération . La rémunération des dirigeants. Le statut des dirigeants . Le pouvoir des conseils d'administration . Les...»
Dans quelle mesure l'épanouissement personnel des salariés influe-t-il sur la performance RH (Ressources Humaines)?
Extrait du sommaire : «L'épanouissement personnel et performance RH : contexte et définitions. Qu'entendons-nous par épanouissement personnel ?. Les entreprises et l'importance accordée à l'épanouissement des salariés. Qu'est-ce que la...»
Le bien-être en entreprise
Extrait du sommaire : «Le mal-être au travail : une réalité. Les 5 clés du bien-être au travail. Une responsabilité Sociologique. Le rôle de l'entreprise. L'entreprise d'aujourd'hui en pleine évolution. Les expressions du...»
La valorisation du capital intellectuel dans le cadre des processus de gestion des ressources humaines
Extrait du sommaire : «Revue de la littérature : Les modèles théoriques de la valorisation du capital intellectuel - concepts centraux et prescriptions de la recherche. . Définition des concepts. . Le capital intellectuel dans les théories...»
La rémunération individuelle - la rémunération n'est-elle qu'un salaire ?
Extrait du sommaire : «Le système de rémunération. Les obligations légales du salaire. Le salaire et le marché de l'emploi. Tendances actuelles : passage de la négociation collective à la négociation individuelle. Etude - La...»
Quelle place pour la RSE?
Extrait du sommaire : «Définition : responsabilité sociale et sociétale de l'entreprise, développement durable et formation. Les notions importantes en matière de RSE. Responsabilité Sociétale : définition. Le développement...»
Mémoire de recherche sur la Parité
Extrait du sommaire : «Des travailleuses prisonnières du plafond de verre/ Analyse de la situation actuelle. Investissement croissant et incontestable de la vie professionnelle par les femmes. Pourtant l'égalité homme/femme en entreprise est loin...»
Externalisation des ressources humaines : les enjeux et les motivations des entreprises
Extrait du sommaire : «L´externalisation :un interet grandissant. . Définition de l'externalisation ou outsourcing. . Le développement du processus d'externalisation. . L'externalisation de la fonction ressources humaines. . Externalisation des ressources...»
La culture d'entreprise : facteur essentiel ou obstacle à une fusion réussie entre deux entreprises ?
Extrait du sommaire : «Parlons culture. Définition de la notion de culture. La culture individuelle et collective. Les grands groupes de manifestation de la culture. La problématique de la fusion et de la culture d'entreprise. La culture d'entreprise. Les...»
La diversité dans l'entreprise : comment la réaliser ?
Extrait du sommaire : «Les différentes approches théoriques de la RSE et sa promotion. Les différentes approches . La promotion de la RSE . La lutte contre la discrimination et le développement de la diversité en entreprise. La discrimination...»
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