La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences : Attentes et limites

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Exposé   |   05/02/2003   |   fr   |   .doc   |   28 pages
Extrait du document : « La gestion des compétences est rendue nécessaire par les changements de l'entreprise veulent avoir une action sur le développement de leur carrière. ...»

Extrait du sommaire : «LES ATTENTES DE LA G.P.E.C . Quelques définitions . La nécessité de prévoir . Les principales études du processus. La démarche . L'adéquation des besoins aux ressources. L'identification des écarts et...»

La gestion des risques industriels

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Mémoire   |   13/09/2003   |   fr   |   .doc   |   10 pages
Extrait du document : « si la gestion des risques est reconnue dans l'entreprise et considérée comme une condition nécessaire à la progression de carrière (les Echos). ...»

Extrait du sommaire : «Etats de lieux de la gestion des risques industriels. Risques industriels et risques liés. Prise en compte des risques industriels dans les décisions. La législation. Quels sont les implications dans l'organisation et comment...»

Approche stratégique du contrôle de gestion. Stratégie, contrôle, structure

Comptabilité & finances   |   Comptabilité   |   Exposé   |   02/02/2003   |   fr   |   .doc   |   21 pages
Extrait du document : « retrouve là la nature profonde du jeu des cessions : technique de gestion par les et les vendeurs sont concurrents en termes de moyens, de carrière, et les ...»

Extrait du sommaire : «Stratégie et Contrôle. L'apport de la stratégie à la finalisation du processus de pilotage. L'apport de la stratégie à la compréhension du contexte de pilotage. La contribution du système de pilotage à...»

Internet : moyen efficace contre la pénurie des candidats?

Entreprises & gestion   |   Ressources humaines   |   Mémoire   |   23/09/2003   |   fr   |   .doc   |   22 pages
Extrait du document : « Elles leur proposent des avantages financiers très intéressants, elles les accompagnent dans la gestion de leur carrière, elles mettent à leur disposition ...»

Extrait du sommaire : «Le papy boom. La situation prévue en 2006. Les impacts du vieillissement de la population sur les Ressources Humaines. Les solutions d'e-recrutement. Dépasser les limites actuelles du e-recrutement : adopter une démarche...»

L'influence de la décentralisation sur la fonction publique territoriale

Droit public & international   |   Droit administratif   |   Exposé   |   26/10/2003   |   fr   |   .doc   |   8 pages
Extrait du document : « locales, invite clairement à confier aux autorités décentralisées la gestion de leurs La principale innovation du statut général concerne la carrière. ...»

Extrait du sommaire : «L'institutionnalisation d'un statut de la fonction publique territoriale unitaire. L'effort d'unité de la fonction publique territoriale . La remise en cause de l'unite du statut de la fonction publique territoriale . La consécration...»

Préretraite et Retraite Progressive

Droit privé & contrat   |   Droit du travail   |   Fiche   |   03/04/2003   |   fr   |   .doc   |   4 pages
Extrait du document : « par les entreprises à leurs salariés en fin de carrière ayant effectué et qu'elle ait prévu des dispositions par rapport à la gestion prévisionnelle de l ...»

Extrait du sommaire : «La préretraite licenciement ou préretraite totale. Les conditions que doit remplir l'entreprise . Les conditions remplies par le salarié . Le montant . La préretraite progressive. Les conditions remplies par l'employeur . Les...»

Les aqueducs de Rome

Histoire & géographie   |   Histoire antique   |   Exposé   |   14/02/2003   |   fr   |   .doc   |   11 pages
Extrait du document : « leur fonctionnement.[ Frontin : il accomplit les charges de la carrière sénatoriale jusqu La construction, le fonctionnement et la gestion d'un tel réseau ne ...»

Extrait du sommaire : «Les différents aqueducs de Rome. Les premiers aqueducs. Epoque triumvirale et augustéenne. Les aqueducs de Claude et de Trajan. Le fonctionnement des aqueducs. La technique de l'aqueduc. Le personnel. La distribution de l'eau. La gestion...»

Le modèle client-savoirs. Descharreaux. Suzet-Charbonnel

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Fiche de lecture   |   20/03/2003   |   fr   |   .doc   |   8 pages
Extrait du document : « l'institut Auguste Comte, il a réalisé l'essentiel de sa carrière dans les les entreprises de demain : « le client d'abord » et la « gestion des savoirs ...»

Extrait du sommaire : «Le Client. Emergence de la primauté du client. La nécessaire transformation de la relation client. Les Savoirs. Le rôle croissant des savoirs. L'impact sur l'organisation. Les Infrastructures. La maîtrise des...»

Commentaire d'arrêt. CE, 24 mai 1967

Droit privé & contrat   |   Droit fiscal   |   Commentaire d'arrêt   |   14/03/2003   |   fr   |   .doc   |   5 pages
Extrait du document : « Or, la carrière est bien la substance même de l'exploitation individuelle ici. de l'entreprise ; il ne s'agissait pas d'une décision de gestion irrégulière ...»

Extrait du sommaire : «La liberté totale accordée au contribuable de faire ou non figurer un bien au bilan. La compétence liée du contrib. pr biens (?) : bref retour sur la JP antérieure. La solution dégagée en 1967 : la liberté...»

La franchise et l'esprit d'entreprise

Entreprises & gestion   |   Management organisation   |   Mémoire   |   11/12/2003   |   fr   |   .doc   |   19 pages
Extrait du document : « de reproduire leurs process (techniques, commerciaux, de gestion), plutôt que des une stratégie entrepreneuriale, ayant des incidences sur sa carrière et sa ...»

Extrait du sommaire : «Le franchisé type . La surface financière . L'expérience commerciale et managériale . La nécessité de maîtriser les franchisés . Quelques notions sur l'entrepreneur . L'approche par trait...»