Le management de la production juste à temps et la performance de l'entreprise
Extrait du sommaire : «Le juste à temps est un moyen d'accroître la performance de l'entreprise. Le nouveau contexte de la gestion de production. La gestion de production à flux tirés: une méthode de gestion adaptée aux objectifs de la...»
Nouveaux systèmes de production et évaluation des performances
Extrait du sommaire : «Les indicateurs traditionnels d'évaluation des performances sont inadaptés aux transformations des systèmes de production. . Les systèmes de production contemporains reposent sur de nouvelles logiques industrielles. . La remise...»
La contribution des nouvelles technologies de l'information et de la communication à la performance de l'entreprise
Extrait du sommaire : «Les modèles traditionnels du management des entreprises à l'épreuve des NTIC. . Nature et champ des NTIC : vers l'entreprise numérique. . Le développement des NTIC remet en cause le management traditionnel. . Le...»
L'entreprise face aux enjeux de la gestion de la chaîne logistique
Extrait du sommaire : «La gestion de la chaîne logistique: un levier pour améliorer la performance de l'entreprise. L'entreprise doit faire face à de nouveaux défis. L'amélioration des performances de l'entreprise passe par la gestion de la...»
Les nouvelles formes d'organisation des entreprises
Extrait du sommaire : «Les nouvelles formes d'organisation des entreprises : une réponse à des changements économiques, sociaux et technologiques . Les tendances de fond. Les nouvelles formes organisationnelles. Les nouvelles formes d'organisation : une...»
Le développement d'une organisation orientée client
Extrait du sommaire : «L'évolution des facteurs de performance de l'entreprise nécessite de nouvelles formes organisationnelles. Le caractère multiforme des facteurs de performance des entreprises. Vers un dépassement des organisations...»
La recherche de la performance globale est-elle compatible avec un système de rémunération individualisée ?
Extrait du sommaire : «L'individualisation des rémunérations au service de la performance de l'entreprise. Les fondements contextuels et conceptuels de l'individualisation des rémunérations. La mise en oeuvre et les effets attendus de...»
Création de valeur et performance de l'entreprise
Extrait du sommaire : «La création de valeur: un progrès dans l'évaluation des performances de l'entreprise. . Une nouvelle conception de la performance des entreprises. . Les différents modèles de création de valeur pour évaluer la...»
Performance industrielle
Extrait du sommaire : «Principes généraux. La relation client / fournisseur. Vue générale de la notion de performance. Les bases de la performance industrielle. La performance industrielle. Objectifs. Les critères de la performance...»
Contrôle de gestion et qualité totale
Extrait du sommaire : «Pourquoi la recherche de la qualité totale.?. Pourquoi la qualité ?.. Quest ce que la qualité totale.. Du management des processus au balance scorecard.. Le management des processus.. De la qualité au contrôle de...»
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