Culture d'entreprise, fusion et management
Extrait du sommaire : «La culture d'entreprise, un atout stratégique. L'origine du concept. Comment se manifeste la culture d'entreprise ?. La culture d'entreprise est-elle synonyme de réussite ?. Le choc des cultures : une fusion à l'échelle...»
Les causes d'échec des opérations de fusion-acquisition
Extrait du sommaire : «Absence d'un plan post-fusion pour offrir de la synergie et du contrôle. Le manque de prise de responsabilité. Le choc culturel . La non-prise en compte des contraintes externes. L'ego des dirigeants . Le prix de marché....»
Le rôle de la culture dans les fusions acquisitions
Extrait du sommaire : «A la recherche de définitions. La culture au fondement du groupe. La notion de culture d'entreprise. Le lien entre culture et culture d'entreprise. Les fusions acquisitions. Fusions acquisitions et problèmes de gestion de la...»
Ernst and Young: une culture d'entreprise
Extrait du sommaire : «E&Y – métiers et découverte de l'entreprise. Ernst et Young : une entreprise et des chiffres. L'audit et la certification des comptes chez Ernst et Young. E&Y – Formation et gestion des ressources humaines. La formation...»
L'efficience des fusions acquisitions
Extrait du sommaire : «Présentation générale. Acquisition d'entreprise . Fusion . Illustration donnée par cinq exemples concrets....»
Management stratégique : le cas de la fusion Aol - Time Warner, objectifs et résultats
Extrait du sommaire : «La fusion aol-time warner, quels objectifs strategiques ?. La fusion AOL – TIME WARNER : « mère de toutes les fusions » . Des objectifs stratégiques propres pour une ambition commune. Les facteurs de risques : une fusion...»
Le Management au sein de la grande distribution
Extrait du sommaire : «Partie 1 : Historique de la société Cora et le contexte managérial. Historique de la société Cora. Le contexte managérial. Partie 2 : Le management . La mission de management chez Cora. Généralités sur le...»
Le management participatif
Extrait du sommaire : «Une réaction face au taylorisme. Le Taylorisme et ses limites. Naissance du management participatif. Définition du management participatif. Les principes du management participatif. Les facteurs clés de succès à la mise en...»
Si EDF rachetait Statkraft, quel plan d'intégration en termes de ressources humaines ? (stratégie d'entreprise)
Extrait du sommaire : «Diagnostic de la situation. Statkraft : une opportunité à saisir?. Mais des différences culturelles et managériales à ne pas négliger. Plan d'intégration pour 2006. Les actions à mener avant...»
Les fusions-acquisitions : mécanismes, exemples récents, conséquences
Extrait du sommaire : «Eléments théoriques : opérations de fusion-acquisition. Remarques préliminaires . Le déroulement d'une opération de fusion-acquisition. Eléments empiriques : échecs et succès. Echecs et succès :...»
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