Théorie de la motivation, Frederik Herzberg
 
 
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français
 
publié le 22/02/2008
 
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niveau : grand public
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section Sommaire
 
 
  1. Biographie de Frederick Irving Herzberg
  2. La théorie bi factorielle
    1. Les mythes d‘Herzberg
    2. Les facteurs d‘hygiènes
    3. Les facteurs de motivation
  3. Les vecteurs d‘enrichissement
    1. Présentation
    2. Exemple concret
    3. Analyse de l‘exemple
  4. Les limites de la théorie
  5. Interview
 
 
section Résumé
 
 
Le terme de motivation est apparu au 20ème siècle , depuis les années 60. Lewin fut l'un des premier chercheurs à traiter sur les études portant sur la Théorie de la motivation Aujourd'hui, celle que nous retenons est la théorie de la motivation énoncée par Herzberg. La sociologie des organisations définit la motivation au travail comme: un processus de décision par lequel l'individus sélectionne les objectifs professionnels désirés et met en oeuvre les comportements lui permettant de les atteindre.
 
 
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