Le travail d’équipe

Date de publication :

21/08/2009

Langue :

Français

Format :

.doc

Nombre de pages :

9 pages

Niveau :

avancé

Consulté :

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Avis client :

non évalué

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Sommaire :

 
 

Sommaire Le travail d’équipe Sommaire

 
  1. Les fondements d'une équipe
    1. Qu'est-ce qu'une équipe de travail
    2. Un but commun
    3. Les tâches
  2. La gestion du travail en équipe
    1. La communication
    2. Rassembler l'expérience et l'expertise
    3. Les bénéfices du travail d'équipe dans une entreprise jeune
  3. Le comportement du leader
    1. Le rôle du leader
    2. Style du leadership
    3. Les aptitudes du leader

Résumé :

Depuis quelques décennies, il est souvent question de formation, de qualité et de productivité. Le contexte dans lequel nous vivons au début du XXIe siècle nous incite sans doute à être plus compétitifs par tous les moyens. Le travail d'équipe est essentiel pour assurer le succès de toute jeune organisation. Pour qu'une équipe soit efficace lors de sa création et durant sa gestion, tous ses membres doivent s'engager ensemble pour atteindre des buts et des objectifs communs.

Chaque employé doit prendre conscience des enjeux de l'entreprise jeune auquel il appartient de manière à ce qu'il puisse apporter sa contribution.
Tout dirigeant d'entreprise sait qu'il faut être entouré d'une équipe pour avoir du succès. Le leader de la récente entreprise doit chercher à créer l'esprit d'équipe par son attitude, ses marques de considération et ses signes d'attention envers son personnel.
En quoi un travail d'équipe est primordial pour créer et gérer une jeune entreprise?

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A propos de l'auteur :

pencil image BRIEND C. Etudiant
Niveau :Avancé Etude suivie : Management organisation Ecole, université : Paris dauphine

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